Agent d'Entretien H/F - 50

Iziwork, l'agence d'intérim digital #1, recherche un Agent d'Entretien (h/f) à Colomby. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché.

Nous recherchons pour notre client un(e) agent d'entretien à temps partiel (idéal pour un complément de revenus).

Poste le samedi matin tous les 2 semaines (2h de prestation)

À propos de la mission

Vos missions seront :

Entretien général des locaux à chaque passage :
- Passer l'aspirateur
- Dépoussiérer l'ensemble des meubles
- Vider les poubelles
- Nettoyage des WC

Et ponctuellement, une fois par trimestre :
- Passer l'autolaveuse
- Nettoyage des vitres

Rémunération & Avantages

Rémunération : 11,88 € par heure
Volume horaire hebdomadaire de base : 2 heures par semaine
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP)
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation

Profil recherché
- Vous êtes rigoureux(se), efficace et faites preuve de dynamisme.
- Vous savez travailler en toute autonomie et avez le sens du service client.
- Travail le samedi tous les 15 jours
- Idéal pour un complément de revenu
- Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée

Certificats requis
- Aucun certificat requis

Iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à ****@****.**. Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.

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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.