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Animateur·rice Peri et Extrascolaire H/F - 50

Description du poste

  • Ligue de L'enseignement Mouvement Laique

  • Barneville-Carteret - 50

  • CDD

  • Publié le 15 Octobre 2025

MISSIONS :
En période scolaire : animation en périscolaire et le mercredi auprès d'un public 3-12ans
- Concevoir, préparer et animer des activités éducatives et de loisirs en fonction des besoins de l'enfant
- Gérer / animer les temps de vie quotidienne
- Entretenir le lien aux familles (accueil, informations.)
- Participer à l'évaluation des différents projets, des objectifs et des animations mis en place
- Participer à la réflexion du projet pédagogique en lien avec le projet éducatif
- Travailler en étroite collaboration avec l'équipe d'animation et les différents partenaires
- Garantir la sécurité physique, morale et affective des mineurs

En période de vacances : animation en centre de loisirs et espace jeunes auprès d'un public pré-adolescent et adolescent
- Organiser et mettre en place les projets, les temps d'accueil et les animations vers les pré-adolescents/adolescents
- Mettre en place des actions avec les jeunes visant le vivre ensemble, l'engagement et leur participation citoyenne. Faciliter l'expression des jeunes et les rendre acteurs de leurs projets citoyens, culturels, sociaux, sportifs, loisirs.
- Mobiliser les ressources des jeunes et les accompagner dans la démarche de projet
- Participer avec les jeunes à certains événements du territoire en lien avec le projet de la structure
- Participer à l'évaluation de l'ensemble des actions
- Entretenir le lien aux familles (accueils, informations.)
- Travailler en étroite collaboration avec l'équipe d'animation et les différents partenaires
- Participer à la réflexion du projet pédagogique en lien avec le projet éducatif
- Garantir la sécurité physique, morale et affective du public accueilli
- Prise de direction sur certaines périodes de vacances

LIEUX DE TRAVAIL : Côte des Isles (Barneville/Portbail) et Surtainville

COMPÉTENCES :
- Sens des relations avec les enfants / jeunes et connaissance de leurs besoins
- Sens du travail en équipe
- Capacités d'initiatives et d'adaptabilité
- Dynamique et responsable
- Permis B obligatoire

NIVEAU ET DIPLÔMES REQUIS :
- BPJEPS / BAFA / BAFD
- Expérience souhaitée

TYPE DE CONTRAT :
- CDD du 05/01/2026 jusqu'au 07/05/2026
- Temps Partiel 33h hebdomadaires

RÉMUNÉRATION :
- Classification : B-265 de la CCN ECLAT
- Rémunération horaire brute : 12,47 €

INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES :
- Horaires : Travail en journée du lundi au vendredi / Ponctuellement travail en soirée le vendredi et/ou le week-end
- Avantages : Restauration sur place en période de vacances scolaires / CSE (réductions tarifaires, participation mutuelle, chèques vacances.)
- Envoyer C.V + lettre de motivation avant le 31/10/2025

Compétences requises

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Chiffres clés de l'emploi à Cherbourg-en-Cotentin

  • Taux de chomage : 10%
  • Population : 78549
  • Médiane niveau de vie : 21600€/an
  • Demandeurs d'emploi : 6010
  • Actifs : 36259
  • Nombres d'entreprises : 3229

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