Chef de Département Logistique et Activités Spécifiques - Ville de Cherbourg-En-Cotentin H/F - 50

Vous aimez le grand large ! Vous souhaitez travailler les pieds dans l'eau mais également dans le bocage !
Cherbourg-en-Cotentin, ville portuaire ayant à coeur de préserver ses espaces naturels, saura vous séduire par sa qualité de vie, ses projets de développement, et la diversité des métiers qu'elle propose.
En nous rejoignant, vous intégrez une collectivité attentive au développement de vos compétences et à vos possibilités de mobilité et d'évolution professionnelle.

Au sein de la Direction Nature, Paysage et Propreté, vous assurerez la gestion et le suivi du patrimoine du département ainsi que le management opérationnel des services : cimetières, maçons/moyens lourds, jeux et mobilier urbain, magasinier et serres de production et collections.

Gestion et suivi du patrimoine du département
* Assurer la gestion, le suivi et l'entretien du patrimoine matériel, végétal et des équipements du département
* Recenser les besoins et les mettre en adéquation avec les autres départements
* Superviser les travaux d'entretien, de maçonnerie, d'aménagement paysager et de transport de déchets
* Garantir la qualité des travaux réalisés par les équipes en interne et les entreprises extérieurs
* Assurer la conformité réglementaire des chantiers (DT-DICT)
* Participer à la gestion différenciée des espaces verts, au développement de la biodiversité et au renouvellement du patrimoine végétal.
* Suivre l'entretien des berges, des cours d'eau et zone humides
* Participe au projet de rénovation du jardin du Dc FAVIER et de son classement en parc botanique
Management opérationnel du service
* Encadrer et animer les équipes
* Organiser et suivre les réunions du département et en informer la direction
* Gérer les conflits éventuels
* Coordonner les travaux entre les services
* Assurer une veille sur le bon fonctionnement des installations avec une présence régulière sur le terrain
* Participer à l'élaboration des projets de service
* Fixer les objectifs émis par la direction, contrôler les résultats et accompagner les encadrants intermédiaires.