Responsable Supply Chain H/F - 50

Morgan Philips Specialist Recruitment (anciennement Fyte) société du groupe Morgan Philips, est spécialisée dans le sourcing, l'évaluation et le recrutement de talents en CDI, CDD et intérim. Nos consultants, experts par secteur et par fonction, assurent un accompagnement sur-mesure à chaque étape du processus de recrutement. Grâce à une approche qui combine l'expertise humaine et les innovations technologiques, nous aidons nos clients à identifier, attirer et sélectionner les meilleurs profils pour la réussite de leurs projets.Nous recherchons pour notre client, acteur majeur dans le commerce de gros, son futur Responsable Supply Chain, pour sa plateforme dédiée aux produits ultra-frais.

Au sein d'un environnement exigeant, vous garantissez la performance endtoend des flux, depuis le transport amont jusqu'à la livraison dans les différentes halles en France.
Vous contribuez à la fiabilité du service, à la maîtrise des coûts et à l'optimisation continue de l'activité Marée.

Véritable chef d'orchestre des opérations, vous contribuez à la fiabilité du service, à la maîtrise des coûts et à l'optimisation continue de l'activité Marée.

Vos missions (liste non exhaustive) :

- Piloter les flux Supply Chain de la filière Marée, du transport amont aux livraisons en halles.
- Garantir le respect des cahiers des charges et la qualité de service des prestataires.
- Coordonner les équipes internes : Achats, Agréage, Transport, Halles.
- Sécuriser les approvisionnements et la fiabilité des livraisons.
- Suivre l'activité administrative : litiges, conformité, éléments de mesure.
- Suivre et analyser les KPI : qualité, service, transport, performance économique.
- Optimiser les flux et déployer des leviers d'amélioration continue.
- Valider et contrôler les coûts et les éléments de facturation.
- Assurer un lien quotidien avec les halles et conduire des visites régulières.
- Manager l'équipe : montée en compétences, rituels managériaux, accompagnement RH.

- Poste en CDI, basé à Cherbourg-en-Cotentin (50).
- Fourchette de rémunération entre 50 et 60K€ fixe sur 13 mois, variable selon profil.
- Primes sur objectifs et primes d'intéressement et de participation.
- Pas de télétravail pour ce poste.
- A pourvoir dès que possible afin de réaliser une passation.
- Plateforme en activité 7/7-24/24, des astreintes sont à prévoir en week-end.