CDI - Responsable de Département du Cetec - Domaine Sous-Marins H/F - 50

NAVAL GROUP
Nous sommes un acteur international dans l'industrie navale de défense depuis plus de 400 ans, repoussant continuellement les limites pour construire l'avenir. Nous recrutons des talents pour concevoir, réaliser et entretenir des produits exceptionnels tels que des sous-marins, des porte-avions et des frégates dont la composante digitale est essentielle.

UN ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL POSITIF
Implantés sur 10 sites en France et dans 18 pays, nous valorisons un environnement de travail agréable, favorisant la diversité des profils, l'esprit d'équipe et le bien-être. Cela se concrétise par une mixité sociale, des accords pour la qualité de vie au travail, un engagement dans le développement professionnel via la formation continue et l'implication des collaborateurs et collaboratrices dans la mise en oeuvre collective de notre stratégie de responsabilité sociétale de l'entreprise (RSE).

NOS CHIFFRES CLEFS
17 000 collaborateurs et collaboratrices
4,3 milliards d'euros de chiffre d'affairesVOS MISSIONS
Le site de Cherbourg accueille des activités d'étude, de conception et de construction de sous-marins pour la Marine nationale et les clients internationaux, jusqu'à leur démantèlement et déconstruction.

Le Centre d'Essais Techniques et d'Evaluations de Cherbourg (CETEC), en charge de l'évaluation et la validation des performances techniques des équipements et des systèmes développés par Naval Group, recherche son nouveau responsable. Ce poste, au sein de la direction Ingénierie Sous-Marins, débute idéalement à l'été 2026.

Entouré.e d'une équipe de 70 collaborateurs et collaboratrices dont 4 managers de service, et sous l'autorité du directeur de son entité, vous serez en charge de coordonner l'activité du département. Vous avez l'autorité hiérarchique envers les responsables de service et les équipes avec qui vous organisez la capitalisation et la transmission du savoir. Vous vous assurez de la satisfaction des clients internes et externes du CETEC en répondant à leurs enjeux ainsi qu'en leur apportant la visibilité attendue sur la réalisation des prestations.

Vos principales missions :
Dans le respect du référentiel managérial de Naval Group (savoir motiver, savoir exiger, savoir accompagner, savoir recadrer) vous devez :
- Participer à la définition de la stratégie de son département en s'appuyant sur sa compréhension des enjeux de l'entreprise notamment dans les domaines SSTE, Environnement, Qualité, Coûts, Délais et RH.
- Définir les objectifs collectifs de votre département en cohérence avec ceux fixés par l'entreprise et fédérer les équipes autour de ces objectifs et de la transformation du CETEC
- Piloter la charge de travail, maitriser les risques, opportunités et la gestion des priorités du département et des services, en répartissant les rôles en fonction des compétences et des impératifs programme (délais, coût, qualité) et en optimisant l'allocation des ressources (adéquation charge/capacité).
- Animer et relayer la Gestion Prévisionnelle des Emplois et Compétences (GPEC) au niveau du département à long terme en lien avec les besoins collectifs du site et de la Direction.
- Coopérer efficacement avec les autres départements pour intégrer les contraintes et objectifs de chacun
- Contribuer à à l'animation du réseau métier technique, en interne Direction Sous-Marins et en transverse Naval Group, avec la BITD et les entités en interface (notamment les autres centres d'essais de Naval Group).

Les entretiens de recrutement vous permettront d'échanger avec le manager du pôle, et ainsi d'en apprendre davantage sur l'ensemble de vos missions.