Technicien Bureau d'Études H/F - Artus Recrutement Normandie

Vous recherchez un emploi en CDI ? Faites confiance à ARTUS Recrutement pour vous aider dans votre recherche ! ARTUS Recrutement recherche un Technicien B.E. h/f. Vous souhaitez mettre votre expertise électrique dans des projets tertiaires et logements collectifs.

Vos missions principales sont :
- réaliser les études techniques en courants forts et faibles,
- concevoir les plans d'implantation,
- dimensionner les installations dans le respect des normes en vigueur,
- élaborer les dossiers techniques (appels d'offres, DOE.),
- suivre des équipes et de l'exécution sur le terrain.

Le profil recherché :
- Formation : Bac +2 électricité, électrotechnique.
- Expérience : 2 à 5 années sur une fonction similaire.
- Connaissance en électricité ou bâtiment.
- Utilisation de l'outil informatique : OPTIMA, WORD.
- Entraide, polyvalence, rigueur et organisation

Horaires : du lundi au vendredi, horaires en journée.
Statut cadre, le poste est à pourvoir en CDI, secteur Cherbourg.

Salaire : 40 à 48K€ brut annuel
Avantages :
- Prime
- Véhicule de fonction
- Mutuelle PRO BTP

Katleen et Mary, vos consultantes, en recrutement, se tiennent à votre disposition pour échanger avec vous sur cette opportunité. N'hésitez pas à nous contacter pour en discuter !
Processus de recrutement :
1- Réception et étude de votre candidature
2- Échange téléphonique avec Artus puis entretien si votre profil correspond
3- Présentation du dossier de candidature à l'entreprise
4- Entretien physique avec les managers de l'entreprise

Experience: 3 An(s)

Compétences: Créer un dessin technique, un plan, ou une carte,Elaborer des plans techniques

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.