Les missions du poste

Le CESR City'pro, 47 années d'expertise au profit des Entreprises, des Collectivités et des Demandeurs d'emploi ! Forts de notre expérience et de notre notoriété, nous avons très vite diversifié nos activités et notre implantation dans les départements du Calvados, de la Manche, de l'Orne, de la Seine Maritime. Nous sommes aujourd'hui un acteur incontournable de la formation professionnelle dans les domaines du transport, de la logistique et de la sécurité au travail.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Conseiller en formation H/F pour son site de Cherbourg.Rattaché(e) à la direction du centre, votre mission sera de développer votre territoire, par une prospection efficace et un suivi méthodique des clients existants. Concrètement, être Conseiller(e) en Formation au CESR City'pro, c'est :- La prospection physique et téléphonique,- Le suivi, l'analyse et le conseil auprès des clients concernant Ieurs besoins en formation,- L'établissement de plans de formation et la recherche de financements,- L'élaboration de devis et d'offres commerciales de formation avec l'appui des assistant(e)s de centre- Le développement de partenariats.ET VOUS ?Commercial(e) dans l'âme, vous avez un très bon relationnel.Vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum dans la vente de services aux entreprises, idéalement avec une première expérience dans la formation professionnelle.Vous savez entretenir votre réseau d'affaires et avez si possible une bonne connaissance du tissu local. Vous possédez de fortes qualités d'écoute, vous êtes curieux(se), motivé(e) par le challenge et à l'aise avec l'outil informatique.Pour mener à bien vos missions, nous vous mettons à disposition les outils suivants : Voiture + Téléphone + Ordinateur portable.Au choix : - Salaire fixe contrat 39H 1928 € brut + commissions 2% du CA de l'agence (Minimum garanti conventionnel lissé de 2 457 € brut)- Salaire fixe contrat 43h 2131€ BRUT + commissions 2% du CA de l'agence (Minimum garanti conventionnel lissé de 2 707 € brut)Alors, si vous avez envie de nous rejoindre et de travailler dans un environnement convivial, dynamique et challengeant ? Rejoignez-nous !

Le profil recherché

Experience: 2 An(s)Compétences: Organiser et piloter un programme de formationPermis: B - Véhicule léger exigéQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Enseignement de la conduiteListe des qualités professionnelles:Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

Compétences requises

  • Recherche de financement
  • Développement de partenariat
  • Autonomie
  • Rigueur et méthode
  • Réactivité
Postuler sur le site du recruteur

Ces offres pourraient aussi vous correspondre.

Commercial H/F

  • Cherbourg-en-Cotentin - 50
  • CDI
  • Cesr Pro
Publié le 6 août 2026
Je postule

Chef de Cuisine H/F

  • Cherbourg-en-Cotentin - 50
  • Intérim
  • Partnaire
Publié le 7 août 2026
Je postule

Recherches similaires

L’emploi par métier dans le domaine Ressources Humaines à Cherbourg-en-Cotentin