Psychologue H/F - ACAIS

CDI - 0.50 ETPPour l'IME ACAIS, autorisé pour 186 places (DI-TSA-polyhandicap) pour enfants et adolescents 0-20 ans, en semi-internat, internat, accueil temporaire ou accueil séquentiel.Missions : Sous l'autorité de la directrice et par délégation du chef de service, et en cohérence avec le projet d'établissement, vos missions seront de :Participer à l'élaboration, la mise en oeuvre et au suivi des Projets d'Accompagnement Personnalisés en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire.Réaliser des accompagnements individuels ou collectifs auprès des enfants.Assurer un accompagnement auprès des familles.Effectuer les évaluations des enfants (évaluations neuropsychologiques et psychométriques).Travailler en partenariat avec les établissements scolaires, les acteurs médico-sociaux, les professionnels de santé et les acteurs de droit commun.Elaborer avec l'équipe pluridisciplinaire les protocoles d'interventions à référence éducative, comportementale ou développementale en lien avec les recommandations de la supervision.Participer avec le chef de service à l'accompagnement des équipes.S'impliquer à la vie institutionnelle.Profil : Diplôme DESS ou Master en psychologie exigé (orientation en neuropsychologie appréciée).Expérience dans le champ du handicap exigée (DI/TSA/TND/Polyhandicap).Maitrise de l'informatique.Permis B obligatoire et véhicule personnel indispensable (travail sur plusieurs sites).Conditions : Rémunération CCNT du 15 mars 1966.Possibilité de proposer sa candidature conjointement à un autre poste de psychologue à pourvoir au sein de l'association.

Experience: 6 MoisCompétences: Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille,Appliquer un cadre juridique ou réglementaire,Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical,Réaliser un accompagnement psychologiquePermis: B mention 79.06 (= EB) exigéQualification: CadreSecteur d'activité: Hébergement médicalisé pour enfants handicapésListe des qualités professionnelles:Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

• Autonomie
• Pro-activité
• Force de proposition